勞發署--永續發展專業人才訓練基礎班(30小時)

永續發展專業人才訓練基礎班(30小時)

本課程訓練目標：協助產業了解ESG永續發展的各大層面與實務

知識與技能：ESG是為了評估企業是否符合永續發展目標，而提出的評量指標，由聯合國提出的‘Who Cares Wins’ 報告中提出的三項指標：E-Environment(環境)S-Social（社會）G-Governance(治理), 透過本課程將提供完整之ESG永續發展的標準與實務操作能力培訓，包括永續發展的意義與價值的總體認知與環境共生社會和諧治理與良善意義之實務個體認知，且會進一步說明決策層永續發展使命與責任之實務架構。進一步會讓學員了解並實作永續發展使命與責任之實務架構及節能減排五染控制社會合作及有機組織之實務作業能力，最後將針對國際標準規範ISO實務發展之數位智慧管理，帶領學員進行實作與演練，並進一步了解如何將這三項指標， 納入評量企業營運的標準中， 並期待企業不再只以財務報表作為營運優劣的評斷，而且能兼顧環境與社會的發展。

規劃主題目標：ESG永續發展的五大層面與實務操作能力

預計學員可獲得以下知識：

1. 永續發展的意義與價值之總體認知
2. 環境共生社會和諧治理良善意義與實務之個體認知
3. 決策層永續發展使命與責任之實務架構
4. 節能減排污染控制社會合作及有機組織之實務作業能力
5. 國際標準規範ISO實務發展數位智慧管理之實作程序

   備註:課程內容詳報名連結